Intérimaire santé est un complément de santé pour les travailleurs occasionnels. Elle est accessible dès la première mission et offre une bonne garantie pour couvrir vos frais de santé. Ceci est automatique pour tous ceux qui ont accumulé 414 heures de mission au cours des 12 derniers mois.
Pour adhérer à une mutuelle d’intérim, vous devez remplir certaines conditions. Ainsi, si vous avez cumulé plus de 414 heures travaillées au cours des 12 derniers mois dans votre agence de travail temporaire, vous bénéficiez automatiquement de l’assurance travail temporaire obligatoire de votre agence.
La Mutuelle de Santé Intérimaire agit comme toutes les mutuelles. Elle couvre tous les traitements en cours pris en charge par l’Assurance Maladie. Ainsi, votre mutuelle de transition vous rembourse intégralement le panier minimum d’entretien. Il s’agit d’un panier 100% santé.
Je suis en mission d’intérim et je ne souhaite pas bénéficier de l’affiliation automatique au régime obligatoire INTERIMAIRES SANTÉ. Dans certains cas, je peux demander une renonciation à l’adhésion pour renoncer temporairement à l’adhésion à un régime obligatoire.
Qui peut bénéficier de la portabilité mutuelle ?
Vous pouvez bénéficier de la portabilité si vous remplissez l’ensemble des conditions suivantes : Votre contrat de travail a été résilié pour des motifs autres qu’une faute lourde. La rupture de votre contrat de travail ouvre droit à une prise en charge par l’Assurance chômage.
Le mécanisme de portabilité de l’assurance de la société mixte est gratuit pour les salariés qui en bénéficient. Salariés actifs de l’entreprise, ceux qui ont encore un contrat de travail, qui financent le système par le versement de leurs cotisations.
La portabilité mutuelle ne change pas votre situation. Vous continuez à payer votre part, la part salariale est collectée, cela signifie que les actifs de l’entreprise financent la part reprise par l’entreprise. Par conséquent, la transférabilité des fonds communs de placement n’est pas un coût pour les employeurs.
La durée de la portabilité des droits pour les sociétés mixtes d’assurance ne peut excéder 12 mois. Le transfert des droits prend effet à la date de la rupture du contrat de travail et prend fin : Lorsque l’ancien salarié n’est plus indemnisé par l’assurance chômage.
Qui peut bénéficier du fastt ?
FASTT peut avancer le montant de votre dépôt de garantie, publier votre demande de logement sur Internet, etc. Pour bénéficier de ce type d’aide, vous devez :
- en service au moment de la demande,
- A 414 heures de missions sur les 12 derniers mois,
- Faites une demande avant de signer le bail.
FASTT ou Fonds d’Action Sociale du Travail Temporaire est une association à but non lucratif qui permet aux intérimaires de bénéficier d’aides, de services et de solutions pour faciliter leur quotidien.
Logement, santé, prévention, mobilité, budget, famille, social, FASTT est une plateforme d’animation de politique sociale au profit de 2,6 millions de personnes qui, dans l’année, effectuent au moins une mission d’intérim.
Service Action Logement dédié aux intérimaires en recherche de logement. Si vous êtes intérimaire, vous pouvez contacter votre agence pour l’emploi pour un dossier de demande de logement.
Comment fonctionne la mutuelle intérimaire ?
Votre employeur n’étant pas tenu de payer la moitié de votre cotisation, vous pouvez obtenir une aide financière du FASTT (Fonds d’Aide Sociale et d’Emploi Temporaire) pour obtenir une mutuelle de transition. Cette aide peut atteindre jusqu’à 50 % du montant de votre cotisation complémentaire santé.
Depuis 2016, les intérimaires ont droit à la santé collective en entreprise, au même titre que les salariés. Ils n’ont plus à se couvrir individuellement en souscrivant un contrat complémentaire santé de leur part. … De ce fait, c’est l’ETT qui constitue la complémentaire santé collective.
Comment annuler mon option ?
- Je suis connecté à mon Interim Room, rubrique Contacts,
- J’ai choisi la raison « Je veux gérer les dossiers d’assurance avec moi »,
- J’ai choisi la sous-raison « Annuler mes options »,
- Ci-dessous, je coche « Je souhaite poursuivre ma demande et contacter INTERIMAIRES SANTE »,
Pour envoyer mes justificatifs, je me rends dans la rubrique Contacts de ma Chambre Temporaire et sélectionne le motif pour lequel je souhaite demander/suivre le remboursement de mes frais médicaux et le sous-motif Demande de remboursement.
Comment résilier sa mutuelle santé ?
Renouvelé annuellement en silence, il est désormais possible de résilier un contrat complémentaire santé à tout moment, sans frais ni pénalités, après l’émission du contrat depuis au moins un an.
Le délai de résiliation est d’un mois à compter de la notification de la demande. Attention : désormais les compagnies d’assurances seront tenues de mentionner dans leur notification l’expiration de la possibilité de résilier votre mutuelle à tout moment, sans avoir à honorer la date anniversaire du contrat.
Vous pouvez résilier votre fonds commun de placement le jour de votre anniversaire en donnant un préavis de deux mois. De plus, si votre compagnie d’assurance n’a pas envoyé d’avis d’expiration dans le délai imparti, vous pouvez également exercer votre droit de résiliation en dehors de la date d’expiration du contrat.
Pour résilier la compagnie d’assurance avec vous grâce à la loi Chatel, il vous suffit d’adresser une lettre recommandée avec récépissé à votre compagnie d’assurance avant le délai de préavis qui est de deux mois avant la date d’expiration.
